VEELGESTELDE VRAGEN

Tijd per week is lastig te zeggen, dat ligt er helemaal aan hoe snel je jouw systeem neer wilt zetten en hoeveel context en input je al hebt die je erin kwijt wilt.

Je redt het makkelijk met een uurtje per week als je jezelf de tijd geeft en het systeem gedurende het jaar opbouwt en vormgeeft. Je hebt meer nodig als je sneller wilt in het begin. Dan heb je in de tweede helft van het jaar veel meer ruimte en kun je er eerder van genieten. Wel is het zo dat ik zelf ook nog bezig ben om alles uit te rollen, dus een groot deel van het programma valt pas later dit jaar vrij.

De andere factor waar de tijdsinvestering van afhankelijk is, is hoeveel context en content je zelf al hebt om toe te voegen aan het systeem. Heb jij al 158 podcasts en 13 online trainingen, en wil je de inhoud daarvan allemaal doorzoekbaar in je systeem hebben? Dan ben je daar natuurlijk langer mee bezig dan wanneer je dat niet hebt of niet wilt toevoegen. Dat is dus ook iets om rekening mee te houden.

Voor het creëren van het systeem zelf is het zeker zo dat dit een tijdsinvestering vraagt, maar ik zeg altijd dat het meer neerkomt op ‘een andere manier van werken aanleren’. Content creëren doe je waarschijnlijk nu ook al. Dat kost nu ook tijd. Straks ook, maar op een andere manier. In principe is het zo dat, als je de eerste 2 modules hebt doorlopen, je daarmee al zoveel tijd bespaart dat je in die tijd de rest van je systeem verder op kunt zetten.

Het programma is eigenlijk 1 grote update. Grapje natuurlijk, maar het is wel zo dat er heel veel in beweging is. Bepaalde zaken waarvan ik dacht dat ze niet zouden kunnen in EVA HQ (bijvoorbeeld automatiseren van bepaalde taken) kunnen nu wel, puur door de ontwikkelingen van Claude. Die neem ik dan natuurlijk direct mee.

Zolang je lid bent van het programma (en na jouw jaar krijg je de kans om voor een lager bedrag te verlengen) neem ik de hele groep hierin mee. Kunnen dingen slimmer? Dan passen we ze aan. Worden er extra dingen beschikbaar? Dan voeg ik ze toe.

De basis is vooral de manier van werken en de inrichting van het systeem. De veranderingen zitten vooral in de mogelijkheden die je ermee hebt. Dat worden er steeds meer.

De Q&A’s zijn tweewekelijks om 11:00 uur, afwisselend op dinsdag en donderdag.

Daarnaast krijg je als deelnemer aan jouw cohort:

• Een kick-off call op je startmoment, waarin ik met je meedenk over jouw persoonlijke inrichting
• Een follow-up call in maand 2

Voor tussendoor-vragen is er de Telegram-groep, daar kun je terecht zonder te wachten op de volgende call.

Als je nu instapt, maak je direct gebruik van de bonusperiode. Je start dan met de drie fundamenten die meteen voor je klaarstaan:

• 1. ByeBye ChatGPT: de snelste manier om je Claude-account optimaal in te richten, zodat je direct met de juiste instellingen werkt.
• 2. AI Brand Blueprint: hierin leg je jouw unieke business-DNA en stem vast. Dit is de basis die Claude nodig heeft om teksten te schrijven die echt als jij klinken.
• 3. EVA Foundations: de complete training waarin je leert samenwerken met Claude en je eigen assistenten bouwt (inclusief het inrichten van je CoWork-systeem voor dagelijkse rust en overzicht).

Vanaf de officiële start op 10 september krijg je toegang tot het complete EVA HQ en vervolg je je weg met:

• 4. Module 1 (Inspiration Catch-all): het inrichten van je Notion-databases om al je rondslingerende ideeën en inspiratie direct een vaste plek te geven.
• 5. Module 2 (De Content Creator): het inrichten van je content- en repurpose-systeem.

De roadmap van EVA HQ is zo ingericht dat je stapsgewijs bouwt aan een compleet AI Operating System. Dit is de planning voor het komende cohort:

• Direct toegang (bonusperiode tot 10 september): je krijgt direct toegang tot de basis: EVA Foundations (inclusief Module 5 over skills, koppelingen en plugins), de AI Brand Blueprint en ByeBye ChatGPT. Hiermee staat je fundament stevig voordat we officiëel starten.
• Vanaf de start (10 september): je krijgt toegang tot het complete EVA HQ met alles wat er dan al staat. Dit bevat onder andere Module 1 (Inspiration Catch-all), Module 2 (het volledige Content Creatie-systeem met de Content Creator & Repurposer), de les over NotebookLM, werken met grote datasets (zoals podcastarchieven of online trainingen) en de voorbereiding op UTM-links en data-analyse.
• Ná 10 september (Najaar): we rollen de andere afdelingen van je business uit: Sales, Client Delivery, Finance en Ads. Daarnaast breiden we het contentsysteem uit met een overkoepelende planning- en analyselaag, mailfunnels en een launchplanner.
• Richting het einde van het jaar: we smeden alles samen tot een volledig AI Operating System. Je leert werken met live artifact-dashboards (zoals een Finance Dashboard dat Moneybird en Notion realtime uitleest) die meerdere bronnen verbinden tot één helder overzicht.

Goed om te weten: de modules en themamaanden zijn geen verplichte stof en je hoeft niet live bij de lessen aanwezig te zijn. Alles blijft voor je beschikbaar, zodat je bouwt in het tempo dat bij jouw business past.